ĐỒNG CHÍ BÍ THƯ ĐẢNG ỦY CHỦ TRÌ GIAO BAN, QUYẾT LIỆT THÁO GỠ ĐIỂM NGHẼN PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC ĐẢNG, CÔNG ĐOÀN TRONG DOANH NGHIỆP
Chiều ngày 08/9/2026, đồng chí Lê Nguyên Thành, Bí thư Đảng ủy,
Chủ tịch HĐND xã đã chủ trì Hội nghị giao ban công tác phát triển tổ chức Đảng,
Công đoàn trong các doanh nghiệp. Tham dự hội nghị có đồng chí Trần Đức Tuấn,
Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy; các đồng chí Ủy viên Ban Thường vụ Đảng ủy:
Nguyễn Xuân Hùng, Chủ tịch Ủy ban MTTQ xã; Mai Thị Đức, Phó Chủ tịch UBND xã;
cùng đại diện lãnh đạo các ban, phòng, đơn vị liên quan.
Năm 2026, Ban Thường vụ Đảng ủy xã xác định công tác phát
triển đảng viên là một nhiệm vụ quan trọng trong xây dựng Đảng, tập trung lãnh
đạo, chỉ đạo, rà soát nguồn và thực hiện chặt chẽ các quy trình theo quy định.
Tỉnh giao chỉ tiêu kết nạp 65 đảng viên, Đảng bộ xã phấn đấu hoàn thành vượt mức.
Đến nay, toàn Đảng bộ đã kết nạp 83 đảng viên, đạt 127,7% chỉ tiêu tỉnh giao.
Tuy nhiên, kết quả phát triển Đảng chưa đồng đều giữa các
khu vực; khu vực doanh nghiệp vẫn là một điểm nghẽn cần tập trung tháo gỡ. Đây
không chỉ là vấn đề về số lượng tổ chức hay đảng viên, mà còn liên quan trực tiếp
đến năng lực tập hợp, đoàn kết người lao động và xây dựng quan hệ lao động ổn định,
tiến bộ tại doanh nghiệp.
Đối với tổ chức Công đoàn, hiện các công đoàn cơ sở thuộc
công đoàn xã có trên 1.600 người lao động, trong đó có 88 đảng viên. Liên đoàn
Lao động tỉnh giao chỉ tiêu giới thiệu 15 đoàn viên ưu tú cho Đảng bồi dưỡng; đến
nay Công đoàn xã đã giới thiệu 9 đoàn viên tham gia bồi dưỡng nhận thức về Đảng.
Tại hội nghị, các đại biểu đã thẳng thắn đánh giá những kết
quả đạt được, đồng thời tập trung phân tích nguyên nhân, khó khăn, nhất là những
vướng mắc trong việc tạo nguồn, tiếp cận doanh nghiệp, vận động thành lập tổ chức
Đảng, Công đoàn và phát triển đoàn viên, đảng viên trong doanh nghiệp.
Kết luận hội nghị, đồng chí Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐND xã
ghi nhận những nỗ lực và kết quả đạt được trong công tác phát triển Đảng thời
gian qua; đồng thời yêu cầu các cấp, các ngành không bằng lòng với kết quả
chung khi vẫn còn những địa bàn, lĩnh vực chưa tạo được chuyển biến tương xứng.
Đối với khu vực doanh nghiệp, đồng chí yêu cầu phải đổi mới cách làm, thay đổi
cách tiếp cận, trong đó chuyển mạnh từ “chờ nguồn” sang “tìm nguồn”; từ chỉ tập
trung vào đoàn viên sang chủ động phát hiện, tập hợp những người lao động tích
cực, có uy tín, có năng lực và tinh thần trách nhiệm trong doanh nghiệp để tạo
nguồn phát triển Đảng.

Đặc biệt, đồng chí yêu cầu thay đổi tư duy trong quan hệ với
doanh nghiệp: “Doanh nghiệp phải được xác định là đối tượng đồng hành, hỗ trợ,
không chỉ là đối tượng để vận động phát triển tổ chức Đảng.” Theo đó, việc
thành lập tổ chức Đảng, Công đoàn phải gắn với việc đồng hành cùng doanh nghiệp,
chăm lo người lao động, tháo gỡ khó khăn và xây dựng môi trường sản xuất, kinh
doanh ổn định, lành mạnh. Tổ chức Đảng và Công đoàn phải phối hợp chặt chẽ, hỗ
trợ lẫn nhau, cùng hướng tới mục tiêu chung là xây dựng doanh nghiệp phát triển
và người lao động có việc làm, thu nhập, quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng
được bảo đảm.
Với tinh thần “không nói chung chung, không để nhiệm vụ dừng
trên giấy”, đồng chí Bí thư Đảng ủy giao Ban Xây dựng Đảng khẩn trương tham mưu
thành lập Ban Chỉ đạo phát triển tổ chức Đảng trong doanh nghiệp, phân công đồng
chí Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy làm Trưởng Ban; xây dựng kế hoạch, phân công
nhiệm vụ cụ thể, trực tiếp gặp gỡ, trao đổi với doanh nghiệp, nắm chắc tình
hình và tháo gỡ từng khó khăn, vướng mắc để thúc đẩy thành lập tổ chức Đảng
trong từng doanh nghiệp đủ điều kiện.
Công đoàn xã phối
hợp chặt chẽ với Ban Xây dựng Đảng rà soát, lập danh sách đoàn viên ưu tú, người
lao động tích cực, có uy tín để tạo nguồn phát triển Đảng; đồng thời tiếp tục
phát triển đoàn viên, nâng cao chất lượng hoạt động Công đoàn trong doanh nghiệp.
Một trong những
yêu cầu được đồng chí Bí thư Đảng ủy nhấn mạnh tại hội nghị là phải tạo được kết
quả cụ thể, nhìn thấy được trong thời gian ngắn, trước mắt tập trung cao độ từ
nay đến hết tháng 10/2026 phải thành lập ít nhất 01 tổ chức Đảng trong doanh
nghiệp, tạo nền tảng để tiếp tục phát triển tổ chức Đảng, tổ chức Công đoàn,
phát triển đoàn viên, đảng viên và xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định,
tiến bộ trên địa bàn.